10 Einträge von 511 mit gute jahren
unia.ch
Datum der Indexierung 07.05.2024 12:18:13
erkannte Namen Baptiste Hurni | Per EM | Christine Michel | Natalie Imboden |
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HTML Description Erleichterte Anerkennung von Stress als Berufskrankheit: Nationalrat ist in der Pflicht Leichtere Anerkennung als Berufskrankheit gefordert
Kombination Keywords unia sgk-n | teilen sitemap | anerkennung sicherheit | kontakt pflicht | berufskrankheit whatsapp | nationalrats problem | initiative berufskrankheiten | gewerkschaft kommission | erkrankungen nationalrat | stress mitglied |
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gute Arbeitsbedingungen Unia-Mitglied werden Diesen Inhalt teilen In WhatsApp teilen Bei Facebook teilen Auf Twitter teilen Per E-Mail versenden Kontakt Christine Michel , Fachsekretärin Gesundheitsschutz Unia Natalie Imboden , Leiterin Kommunikation Jahren weiter zugenommen haben. Die Gewerkschaft Unia ruft den Nationalrat deshalb auf, den Entscheid seiner Kommission zu korrigieren und der parlamentarischen Initiative zuzustimmen. Gemeinsam für gute Arbeitsbedingungen Unia-Mi
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HTML Description Erleichterte Anerkennung von Stress als Berufskrankheit: Nationalrat ist in der Pflicht Leichtere Anerkennung als Berufskrankheit gefordert
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unia.ch
Datum der Indexierung 07.05.2024 12:25:22
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HTML Description Demo für unsere Löhne am 21. September in Bern Alles steigt, nur die Löhne nicht Aargau / Basel (Nordwestschweiz) Gemeinsam für gute Arbeitsbedingungen
Kombination Keywords infos transport | unia mehr | folgen lohnerhöhungen | link demo | teilen facebook | bern mitglied | inscription départ | löhne schweiz | depuis events | september gemeinsam |
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gute Arbeitsbedingungen Unia-Mitglied werden Diesen Inhalt teilen In WhatsApp teilen Bei Facebook teilen Auf Twitter teilen Per E-Mail versenden Ort Schützenmatteplatz, 3012 Bern Datum und Zeit Vom 21. September 2024, 13:30 Uhr bis 21. September 2024 Jahren verschlingt die Teuerung die Löhne. Immer mehr Haushalte haben Mühe, über die Runden zu kommen. So darf es nicht weitergehen! Geld ist vorhanden Der Wirtschaft geht es gut, die Unternehmen machen Gewinne, in der Schweiz her
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HTML Description Demo für unsere Löhne am 21. September in Bern Alles steigt, nur die Löhne nicht Aargau / Basel (Nordwestschweiz) Gemeinsam für gute Arbeitsbedingungen
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gute Arbeitsbedingungen Unia-Mitglied werden Diesen Inhalt teilen In WhatsApp teilen Bei Facebook teilen Auf Twitter teilen Per E-Mail versenden Ort Schützenmatteplatz, 3012 Bern Datum und Zeit Vom 21. September 2024, 13:30 Uhr bis 21. September 2024 Jahren verschlingt die Teuerung die Löhne. Immer mehr Haushalte haben Mühe, über die Runden zu kommen. So darf es nicht weitergehen! Geld ist vorhanden Der Wirtschaft geht es gut, die Unternehmen machen Gewinne, in der Schweiz her
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unia.ch
Datum der Indexierung 07.05.2024 12:17:01
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HTML Description Events Unia Frauenkonferenz vom 24./25. Mai
Kombination Keywords unia zentrale | mehr solothurn | frauenkonferenz schweiz | events seite | abonnieren streiks | pflege steigen | juni thema | löhne rechte | lernenden zwei | umfrage lehre |
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Gute Pflege braucht gute Arbeitsbedingungen. Wie schaffen wir das? 08.06.2024, 10:00, Olten Die Arbeitsbedingungen in der Pflege sind seit Jahren unter Druck: Wegen Sparmassnahmen und Unterfinanzierung steigen immer mehr Pflegende aus dem… mehr 14. J Jahren unter Druck: Wegen Sparmassnahmen und Unterfinanzierung steigen immer mehr Pflegende aus dem… mehr 14. Juni 2024 – Frauenstreiktag 14.06.2024 Tiefe Löhne führen zu tiefen Renten: Die Hälfte aller Frauen verdient weniger als
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HTML Description Events Unia Frauenkonferenz vom 24./25. Mai
Kombination Keywords unia zentrale | mehr solothurn | frauenkonferenz schweiz | events seite | abonnieren streiks | pflege steigen | juni thema | löhne rechte | lernenden zwei | umfrage lehre |
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Gute Pflege braucht gute Arbeitsbedingungen. Wie schaffen wir das? 08.06.2024, 10:00, Olten Die Arbeitsbedingungen in der Pflege sind seit Jahren unter Druck: Wegen Sparmassnahmen und Unterfinanzierung steigen immer mehr Pflegende aus dem… mehr 14. J Jahren unter Druck: Wegen Sparmassnahmen und Unterfinanzierung steigen immer mehr Pflegende aus dem… mehr 14. Juni 2024 – Frauenstreiktag 14.06.2024 Tiefe Löhne führen zu tiefen Renten: Die Hälfte aller Frauen verdient weniger als
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unia.ch
Datum der Indexierung 07.05.2024 12:21:25
erkannte Namen Andreas Rieger | David Gallusser | Angelo Rossi | Vasco Pedrina | Hans Schäppi | Vania Alleva | Stefan Keller |
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HTML Description Unia Publikationen Bücher und Broschüren zu unserer Geschichte
Kombination Keywords unia streiks | schweiz schweizer | frauen jahren | gewerkschaft rieger | jahre mehr | buch tessiner | streik geschichte | gewerkschaften bewegung | industrie mitglieder | broschüre bestellen |
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gute Analyse hatte ab den 1970er-Jahren der Ökonom Angelo Rossi angestellt. Mit einem polit-ökonomischen Ansatz erklärte er die Tessiner Wirtschafts-Struktur und -Politik. Auf den Spuren dieser Analyse beschreibt Andreas Rieger im Working Paper «Tess Jahren mit einer Mindestlohn-Kampagne. Mit Erfolg: Es gelang ihnen, die Mindestlöhne in besonders betroffenen Tieflohnbranchen massiv anzuheben. Und in mehreren Kantonen setzten sie oder andere politische Kräfte gesetzliche Mindes
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erkannte Namen Andreas Rieger | David Gallusser | Angelo Rossi | Vasco Pedrina | Hans Schäppi | Vania Alleva | Stefan Keller |
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HTML Description Unia Publikationen Bücher und Broschüren zu unserer Geschichte
Kombination Keywords unia streiks | schweiz schweizer | frauen jahren | gewerkschaft rieger | jahre mehr | buch tessiner | streik geschichte | gewerkschaften bewegung | industrie mitglieder | broschüre bestellen |
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gute Analyse hatte ab den 1970er-Jahren der Ökonom Angelo Rossi angestellt. Mit einem polit-ökonomischen Ansatz erklärte er die Tessiner Wirtschafts-Struktur und -Politik. Auf den Spuren dieser Analyse beschreibt Andreas Rieger im Working Paper «Tess Jahren mit einer Mindestlohn-Kampagne. Mit Erfolg: Es gelang ihnen, die Mindestlöhne in besonders betroffenen Tieflohnbranchen massiv anzuheben. Und in mehreren Kantonen setzten sie oder andere politische Kräfte gesetzliche Mindes
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unia.ch
Datum der Indexierung 07.05.2024 12:16:49
erkannte Namen Vania Alleva | Véronique Polito | Bruna Campanello | Renate Schoch | Per EM |
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HTML Description 1. Mai 2024: «Prämien runter, Löhne rauf!» Geld ist genug da! Vania Alleva, Unia-Präsidentin, in Thun: Gemeinsam für gute Arbeitsbedingungen Verwandte Links
Kombination Keywords unia rente | löhne runter | teilen rauf | mehr lohnschutz | lohn gewerkschaft | schweiz initiative | prämien krankenkassenprämien | mitglied gute | arbeitnehmenden steigenden | lohnerhöhungen dass |
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gute Renten zu demonstrieren. Nach der Lancierung der Mindestlohn-Initiative gab es in Biel den Umzug für eine bezahlbare Krankenkasse und höhere Löhne. 01.05.2024 Zehntausende waren heute am Tag der Arbeit unter dem Motto «Prämien runter, Löhne rauf Jahren in die falsche Richtung. Teuerung, Mieten und Krankenkassenprämien belasten die Haushalte mit tiefen und mittleren Einkommen stark. Arbeitgeber lassen es zu, dass es den Arbeitnehmenden finanziell schlechter geht. Das ist b
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erkannte Namen Vania Alleva | Véronique Polito | Bruna Campanello | Renate Schoch | Per EM |
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HTML Description 1. Mai 2024: «Prämien runter, Löhne rauf!» Geld ist genug da! Vania Alleva, Unia-Präsidentin, in Thun: Gemeinsam für gute Arbeitsbedingungen Verwandte Links
Kombination Keywords unia rente | löhne runter | teilen rauf | mehr lohnschutz | lohn gewerkschaft | schweiz initiative | prämien krankenkassenprämien | mitglied gute | arbeitnehmenden steigenden | lohnerhöhungen dass |
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gute Renten zu demonstrieren. Nach der Lancierung der Mindestlohn-Initiative gab es in Biel den Umzug für eine bezahlbare Krankenkasse und höhere Löhne. 01.05.2024 Zehntausende waren heute am Tag der Arbeit unter dem Motto «Prämien runter, Löhne rauf Jahren in die falsche Richtung. Teuerung, Mieten und Krankenkassenprämien belasten die Haushalte mit tiefen und mittleren Einkommen stark. Arbeitgeber lassen es zu, dass es den Arbeitnehmenden finanziell schlechter geht. Das ist b
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unia.ch
Datum der Indexierung 07.05.2024 12:22:29
erkannte Namen Vania Alleva | Per EM |
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HTML Description Höchste Zeit für höhere Löhne! Leidtragende sind die unteren und mittleren Einkommen
Kombination Keywords unia mitglied | löhne rauf | teilen unteren | prozent thema | reallöhne generelle | lohn seite | gemeinsam höhere | einkommen immer | schweiz mittleren | weniger lohnerhöhungen |
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gute Arbeitsbedingungen Unia-Mitglied werden Diesen Inhalt teilen In WhatsApp teilen Bei Facebook teilen Auf Twitter teilen Per E-Mail versenden Weitere Infos Löhne rauf! Downloads Redebeitrag von Vania Alleva, Präsidentin Unia Zugehörige News 01.05. Jahren 2016 bis 2024 wegen höheren Mieten und Kosten für die Krankenkasse 120 Franken weniger verfügbares Einkommen pro Monat. Aber auch Mitarbeiter:innen mit mittleren Löhnen haben unter dem Strich weniger im Portemonnaie. Lohn h
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erkannte Namen Vania Alleva | Per EM |
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HTML Description Höchste Zeit für höhere Löhne! Leidtragende sind die unteren und mittleren Einkommen
Kombination Keywords unia mitglied | löhne rauf | teilen unteren | prozent thema | reallöhne generelle | lohn seite | gemeinsam höhere | einkommen immer | schweiz mittleren | weniger lohnerhöhungen |
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unia.ch
Datum der Indexierung 07.05.2024 12:22:28
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HTML Description Massenentlassung: Stahl Gerlafingen verweigert seriöse Problemlösung Viel Intransparenz und lückenhafte Informationen
Kombination Keywords unia sozialplan | teilen sitemap | gerlafingen massenentlassung | stahl zukunft | entlassungen müssen | firma events | abonnieren arbeit | stahlprodukte arbeitsbedingungen | facebook heute | innen mitglied |
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guten und sicheren Arbeitsplätzen! 30.04.2024 Das Konsultationsverfahren zur geplanten Massenentlassung bei Stahl Gerlafingen ist unbefriedigend verlaufen. Die Firma hat eine seriöse Arbeit zur Ausarbeitung von Alternativen behindert und heute 68 Bes Jahren oder mehr möglich und 56 Stellen könnten im Rahmen der normalen Personalfluktuation aufgefangen werden. Vorschläge für nachhaltige Stahlprodukte prüfen Stahlprodukte haben Zukunft, sie müssen aber klimaverträglich produzier
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Log Metriken 21655
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HTML Description Massenentlassung: Stahl Gerlafingen verweigert seriöse Problemlösung Viel Intransparenz und lückenhafte Informationen
Kombination Keywords unia sozialplan | teilen sitemap | gerlafingen massenentlassung | stahl zukunft | entlassungen müssen | firma events | abonnieren arbeit | stahlprodukte arbeitsbedingungen | facebook heute | innen mitglied |
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guten und sicheren Arbeitsplätzen! 30.04.2024 Das Konsultationsverfahren zur geplanten Massenentlassung bei Stahl Gerlafingen ist unbefriedigend verlaufen. Die Firma hat eine seriöse Arbeit zur Ausarbeitung von Alternativen behindert und heute 68 Bes Jahren oder mehr möglich und 56 Stellen könnten im Rahmen der normalen Personalfluktuation aufgefangen werden. Vorschläge für nachhaltige Stahlprodukte prüfen Stahlprodukte haben Zukunft, sie müssen aber klimaverträglich produzier
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unia.ch
Datum der Indexierung 07.05.2024 12:16:53
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HTML Description Uhrenindustrie: Der neue GAV 2024–2029 kommt! Weitere Fortschritte
Kombination Keywords unia whatsapp | teilen weitere | neue twitter | uhrenindustrie zwei | jahre rechte | wurde seite | wurden sitemap | facebook schweiz | events unterzeichnet | mitglied abonnieren |
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gute Arbeitsbedingungen Unia-Mitglied werden Diesen Inhalt teilen In WhatsApp teilen Bei Facebook teilen Auf Twitter teilen Per E-Mail versenden Weitere Infos Uhrenindustrie Gemeinsam für gute Arbeitsbedingungen Unia-Mitglied werden Diesen Inhalt tei Jahren unterzeichnet. Gemeinsam für gute Arbeitsbedingungen Unia-Mitglied werden Diesen Inhalt teilen In WhatsApp teilen Bei Facebook teilen Auf Twitter teilen Per E-Mail versenden Weitere Infos Uhrenindustrie Gemeinsam für gute A
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HTML Description Uhrenindustrie: Der neue GAV 2024–2029 kommt! Weitere Fortschritte
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unia.ch
Datum der Indexierung 07.05.2024 12:23:56
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HTML Description Personenfreizügigkeit und Flankierende Massnahmen Historischer Fortschritt
Kombination Keywords massnahmen gewerkschaft | unia lohn | personenfreizügigkeit schweizer | schweiz heute | flankierende dank | löhne schutz | lohndumping mindestlöhnen | flam braucht | arbeitsbedingungen arbeitnehmenden | mehr firmen |
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gute und geregelte Beziehungen mit der EU. Deshalb hat die Schweiz mit der EU die Bilateralen Verträge abgeschlossen. Historischer Fortschritt Die Personenfreizügigkeit ist Teil der Bilateralen. Sie ist eine wichtige Errungenschaft der Gewerkschaften Jahren die Löhne von mehreren zehntausend Arbeitnehmenden erhöhen, weil sie zu tiefe Löhne zahlten. In Branchen mit Mindestlöhnen drohen Arbeitgebern, die Dumpinglöhne zahlen, hohe Bussen. 2020 wurden knapp 3000 Firmen wegen Verst
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Log Metriken 21686
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HTML Description Personenfreizügigkeit und Flankierende Massnahmen Historischer Fortschritt
Kombination Keywords massnahmen gewerkschaft | unia lohn | personenfreizügigkeit schweizer | schweiz heute | flankierende dank | löhne schutz | lohndumping mindestlöhnen | flam braucht | arbeitsbedingungen arbeitnehmenden | mehr firmen |
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gute und geregelte Beziehungen mit der EU. Deshalb hat die Schweiz mit der EU die Bilateralen Verträge abgeschlossen. Historischer Fortschritt Die Personenfreizügigkeit ist Teil der Bilateralen. Sie ist eine wichtige Errungenschaft der Gewerkschaften Jahren die Löhne von mehreren zehntausend Arbeitnehmenden erhöhen, weil sie zu tiefe Löhne zahlten. In Branchen mit Mindestlöhnen drohen Arbeitgebern, die Dumpinglöhne zahlen, hohe Bussen. 2020 wurden knapp 3000 Firmen wegen Verst
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unia.ch
Datum der Indexierung 07.05.2024 12:22:52
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HTML Description Mehr Freizeit und weniger Stress: faire Öffnungszeiten im Verkauf Längere Öffnungszeiten schaden der Gesundheit
Kombination Keywords ladenöffnungszeiten verlängerung | unia verkaufspersonal | öffnungszeiten nein | stimmberechtigten längeren | innen mitglied | kantone läden | schweiz lassen | teilen verkäufer | stress detailhandel | mehr längere |
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gute Arbeitsbedingungen Unia-Mitglied werden Diesen Inhalt teilen In WhatsApp teilen Bei Facebook teilen Auf Twitter teilen Per E-Mail versenden Events 24.05.2024, 12:00, Solothurn Unia Frauenkonferenz vom 24./25. Mai «Zwei feministische Streiks – wi Jahren dagegen wehren. Und das mit Erfolg: Auch die Stimmberechtigten sagen Nein zu verlängerten Ladenöffnungszeiten. Sämtliche Studien belegen, dass verlängerte und ausgedehnte Ladenöffnungszeiten nicht die gewünschte Wirkung hab
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Log Metriken 21680
erkannte Namen Per EM |
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HTML Description Mehr Freizeit und weniger Stress: faire Öffnungszeiten im Verkauf Längere Öffnungszeiten schaden der Gesundheit
Kombination Keywords ladenöffnungszeiten verlängerung | unia verkaufspersonal | öffnungszeiten nein | stimmberechtigten längeren | innen mitglied | kantone läden | schweiz lassen | teilen verkäufer | stress detailhandel | mehr längere |
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gute Arbeitsbedingungen Unia-Mitglied werden Diesen Inhalt teilen In WhatsApp teilen Bei Facebook teilen Auf Twitter teilen Per E-Mail versenden Events 24.05.2024, 12:00, Solothurn Unia Frauenkonferenz vom 24./25. Mai «Zwei feministische Streiks – wi Jahren dagegen wehren. Und das mit Erfolg: Auch die Stimmberechtigten sagen Nein zu verlängerten Ladenöffnungszeiten. Sämtliche Studien belegen, dass verlängerte und ausgedehnte Ladenöffnungszeiten nicht die gewünschte Wirkung hab
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