10 Einträge von 298 mit lohnschere weiterhin
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HTML Description Lohnschere-Studie 2023 Lohnschere in den untersuchten Unternehmen bei 139:1 Jährliche Studie der Unia Lohnschere-Studie 2023
Kombination Keywords lohnschere abonnieren | studie innen | lohnschere-studie unternehmen | unia roche | jahr lohnerhöhungen | vergangenen konzernen | generelle aktionäre | artikel events | lohn gibt | teilen aktuell |
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Lohnschere-Studie Archiv Lohnschere-Studie 2023 Die Lohnungleichheit in 37 Schweizer Konzernen wird immer extremer. Bei den zehn Unternehmen mit der grössten Lohnschere, hat sich diese im vergangenen Jahr weiter geöffnet. Die höchste Lohnschere finde weiterhin bei Roche. Lohnschere in den untersuchten Unternehmen bei 139:1 Das Verhältnis zwischen dem höchsten und dem tiefsten bezahlten Lohn innerhalb jedes Unternehmens lag 2022 im Durchschnitt bei 139:1. Die höchste Lohnschere
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Lohnschere-Studie Archiv Lohnschere-Studie 2023 Die Lohnungleichheit in 37 Schweizer Konzernen wird immer extremer. Bei den zehn Unternehmen mit der grössten Lohnschere, hat sich diese im vergangenen Jahr weiter geöffnet. Die höchste Lohnschere finde weiterhin bei Roche. Lohnschere in den untersuchten Unternehmen bei 139:1 Das Verhältnis zwischen dem höchsten und dem tiefsten bezahlten Lohn innerhalb jedes Unternehmens lag 2022 im Durchschnitt bei 139:1. Die höchste Lohnschere
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Datum der Indexierung 31.01.2024 08:01:59
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Lohnschere-Studie Archiv Lohnschere-Studie 2023 Die Lohnungleichheit in 37 Schweizer Konzernen wird immer extremer. Bei den zehn Unternehmen mit der grössten Lohnschere, hat sich diese im vergangenen Jahr weiter geöffnet. Die höchste Lohnschere finde weiterhin bei Roche. Lohnschere in den untersuchten Unternehmen bei 139:1 Das Verhältnis zwischen dem höchsten und dem tiefsten bezahlten Lohn innerhalb jedes Unternehmens lag 2022 im Durchschnitt bei 139:1. Die höchste Lohnschere
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Lohnschere-Studie Archiv Lohnschere-Studie 2023 Die Lohnungleichheit in 37 Schweizer Konzernen wird immer extremer. Bei den zehn Unternehmen mit der grössten Lohnschere, hat sich diese im vergangenen Jahr weiter geöffnet. Die höchste Lohnschere finde weiterhin bei Roche. Lohnschere in den untersuchten Unternehmen bei 139:1 Das Verhältnis zwischen dem höchsten und dem tiefsten bezahlten Lohn innerhalb jedes Unternehmens lag 2022 im Durchschnitt bei 139:1. Die höchste Lohnschere
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HTML Description Arbeit im Stundenlohn nimmt massiv zu Welche Vertragsarten gibt es für Arbeit im Stundenlohn? Fallbeispiel 1: Aushilfs- und Gelegenheitsarbeitsverträge, Verträge im Stundenlohn, Bedarfsarbeitsverträge Bitte kontaktiere deine Region. Broschüre herunterladen
Kombination Keywords arbeitgeber letzten | stundenlohn arbeitnehmenden | unia monat | anspruch kampagnen | arbeit arbeiten | ferien arbeitnehmende | lohn dass | aktuell monate | mehr müssen | arbeitszeit stunden |
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Lohnschere-Studie Archiv Kampagnen Kampagnen Manifest Arbeitszeitverkürzung AHV x13 Nein zu Rentenalter 67 Frau auf dem Bau Frauen verdienen mehr Löhne im Gastgewerbe GAV Maler- und Gipsergewerbe Saubere und sichere Baustellen jetzt! Saubere und sich weiterhin Arbeit geben. Umgekehrt sind Sie verpflichtet, ihm Ihre Dienste zu offerieren. Wenn er Sie von der Arbeitspflicht befreit oder Ihnen einfach keine Arbeit mehr gibt, ist er trotzdem verpflichtet, Ihnen den Lohn zu bezahle
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Lohnschere-Studie Archiv Kampagnen Kampagnen Manifest Arbeitszeitverkürzung AHV x13 Nein zu Rentenalter 67 Frau auf dem Bau Frauen verdienen mehr Löhne im Gastgewerbe GAV Maler- und Gipsergewerbe Saubere und sichere Baustellen jetzt! Saubere und sich weiterhin Arbeit geben. Umgekehrt sind Sie verpflichtet, ihm Ihre Dienste zu offerieren. Wenn er Sie von der Arbeitspflicht befreit oder Ihnen einfach keine Arbeit mehr gibt, ist er trotzdem verpflichtet, Ihnen den Lohn zu bezahle
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Datum der Indexierung 28.01.2024 14:26:08
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HTML Description Arbeit im Stundenlohn nimmt massiv zu Welche Vertragsarten gibt es für Arbeit im Stundenlohn? Fallbeispiel 1: Aushilfs- und Gelegenheitsarbeitsverträge, Verträge im Stundenlohn, Bedarfsarbeitsverträge Bitte kontaktiere deine Region. Broschüre herunterladen
Kombination Keywords arbeitgeber beiträge | stundenlohn arbeitnehmenden | unia monat | anspruch kampagnen | arbeit arbeiten | lohn dass | ferien arbeitnehmende | aktuell monate | stunden müssen | mehr arbeitszeit |
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Datum der Indexierung 24.01.2024 10:50:02
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Kombination Keywords arbeitgeber beiträge | stundenlohn arbeitnehmenden | unia monat | anspruch kampagnen | arbeit arbeiten | ferien dass | lohn arbeitnehmende | aktuell monate | stunden müssen | mehr arbeitszeit |
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Lohnschere-Studie Archiv Kampagnen Kampagnen Manifest Arbeitszeitverkürzung AHV x13 Nein zu Rentenalter 67 Frau auf dem Bau Frauen verdienen mehr Löhne im Gastgewerbe GAV Maler- und Gipsergewerbe Saubere und sichere Baustellen jetzt! Saubere und sich weiterhin Arbeit geben. Umgekehrt sind Sie verpflichtet, ihm Ihre Dienste zu offerieren. Wenn er Sie von der Arbeitspflicht befreit oder Ihnen einfach keine Arbeit mehr gibt, ist er trotzdem verpflichtet, Ihnen den Lohn zu bezahle
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Datum der Indexierung 28.01.2024 14:25:40
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HTML Description Frauen verdienen mehr Mit guten GAV die Arbeitsbedingungen für Frauen verbessern Vier Beispiele für bessere Arbeitsbedingungen mit GAV: Bitte kontaktiere deine Region.
Kombination Keywords unia sexuelle | aktuell lohngleichheit | kampagnen verdienen | löhne pflichtfeld | frauen forderungen | nein mehr | arbeitsbedingungen mitglied | initiative massnahmen | news fragen | industrie franken |
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Lohnschere-Studie Archiv Kampagnen Kampagnen Manifest Arbeitszeitverkürzung AHV x13 Nein zu Rentenalter 67 Frau auf dem Bau Frauen verdienen mehr Löhne im Gastgewerbe GAV Maler- und Gipsergewerbe Saubere und sichere Baustellen jetzt! Saubere und sich weiterhin Proteste, Aktionen und Demonstrationen. Gemeinsam mit der Unia fordern die Frauen bürgerliche Politiker:innen und die Arbeitgeber auf, endlich überall für gute Löhne und Renten und faire Arbeitszeiten einzustehen. Mit gu
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HTML Description Frauen verdienen mehr Mit guten GAV die Arbeitsbedingungen für Frauen verbessern Vier Beispiele für bessere Arbeitsbedingungen mit GAV: Bitte kontaktiere deine Region.
Kombination Keywords unia sexuelle | aktuell lohngleichheit | kampagnen verdienen | löhne pflichtfeld | frauen forderungen | nein mehr | arbeitsbedingungen mitglied | initiative massnahmen | news fragen | industrie franken |
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Datum der Indexierung 31.01.2024 08:02:51
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HTML Description Frauen verdienen mehr Mit guten GAV die Arbeitsbedingungen für Frauen verbessern Vier Beispiele für bessere Arbeitsbedingungen mit GAV: Bitte kontaktiere deine Region.
Kombination Keywords unia gleichstellung | aktuell sexuelle | kampagnen verdienen | frauen pflichtfeld | löhne news | nein mitglied | arbeitsbedingungen franken | initiative massnahmen | industrie mehr | fragen forderungen |
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HTML Description Frauen verdienen mehr Mit guten GAV die Arbeitsbedingungen für Frauen verbessern Vier Beispiele für bessere Arbeitsbedingungen mit GAV: Bitte kontaktiere deine Region.
Kombination Keywords unia gleichstellung | aktuell sexuelle | kampagnen verdienen | frauen pflichtfeld | löhne news | nein mitglied | arbeitsbedingungen franken | initiative massnahmen | industrie mehr | fragen forderungen |
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Lohnschere-Studie Archiv Kampagnen Kampagnen Manifest Arbeitszeitverkürzung AHV x13 Nein zu Rentenalter 67 Frau auf dem Bau Frauen verdienen mehr Löhne im Gastgewerbe GAV Maler- und Gipsergewerbe Saubere und sichere Baustellen jetzt! Saubere und sich weiterhin Proteste, Aktionen und Demonstrationen. Gemeinsam mit der Unia fordern die Frauen bürgerliche Politiker:innen und die Arbeitgeber auf, endlich überall für gute Löhne und Renten und faire Arbeitszeiten einzustehen. Mit gu
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Datum der Indexierung 28.01.2024 14:18:20
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HTML Description Datenschutzerklärung der Unia – Die Gewerkschaft 1. Worum geht es in dieser Datenschutzerklärung?
Kombination Keywords daten bestimmte | unserer dritten | google verwenden | unsere linkedin | website insbesondere | dass facebook | unia personendaten | bearbeiten bearbeitung | cookies rahmen | ziffer angaben |
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Lohnschere-Studie Archiv Kampagnen Kampagnen Manifest Arbeitszeitverkürzung AHV x13 Nein zu Rentenalter 67 Frau auf dem Bau Frauen verdienen mehr Löhne im Gastgewerbe GAV Maler- und Gipsergewerbe Saubere und sichere Baustellen jetzt! Saubere und sich weiterhin einem angemessenen Datenschutz. Für die Bekanntgabe in andere Länder gelten die Bestimmungen von Ziffer 8. Möchten Sie nicht, dass bestimmte Daten weitergegeben werden, teilen Sie uns dies bitte schriftlich mit, damit wi
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HTML Description Datenschutzerklärung der Unia – Die Gewerkschaft 1. Worum geht es in dieser Datenschutzerklärung?
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Datum der Indexierung 31.01.2024 08:01:33
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Datum der Indexierung 24.02.2024 17:14:06
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HTML Description Arbeit im Stundenlohn nimmt massiv zu Welche Vertragsarten gibt es für Arbeit im Stundenlohn? Fallbeispiel 1: Aushilfs- und Gelegenheitsarbeitsverträge, Verträge im Stundenlohn, Bedarfsarbeitsverträge Bitte kontaktiere deine Region. Broschüre herunterladen
Kombination Keywords arbeitgeber letzten | stundenlohn arbeitnehmenden | unia monat | lohn kampagnen | anspruch arbeiten | arbeit arbeitnehmende | ferien dass | aktuell monate | mehr müssen | arbeitszeit stunden |
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Lohnschere-Studie Archiv Kampagnen Kampagnen Manifest Arbeitszeitverkürzung JA zu AHV x13 Nein zu Rentenalter 67 Frau auf dem Bau Frauen verdienen mehr Löhne im Gastgewerbe GAV Maler- und Gipsergewerbe Saubere und sichere Baustellen jetzt! Saubere un weiterhin Arbeit geben. Umgekehrt sind Sie verpflichtet, ihm Ihre Dienste zu offerieren. Wenn er Sie von der Arbeitspflicht befreit oder Ihnen einfach keine Arbeit mehr gibt, ist er trotzdem verpflichtet, Ihnen den Lohn zu bezahle
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